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罗伊萨布里爆头

为什么企业应该不在雇用比分直播网500的路上

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在这一动荡的2020年开始,通过冲突和暴力,迫害和人权侵犯行为强行流离失所地流离失所的全球计数增加至关重量 79.5万人,人口大致庞大的人口大小。大约三分之一的人已经成为比分直播网500。

虽然美国在历史上领导着世界重新安置的比分直播网500,但近年来难以削减比分直播网500录取帽。几乎 85,000名流离失所的公民 在2016年被录取。该数字于2018年减少至45,000,削减到18,000人,为2020年。该国目前居住不到全球流离失所者的百分之一。

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大流行提升了需要照顾流离失所的人群。在八月, 班& Jerry’s 谈谈与试图阻止比分直播网500过于英国频道的比分直播网500的行动。

U.K.冰淇淋品牌的分支推断,“嘿@Pritipatel我们认为真正的危机是我们逃离战争,气候变化和酷刑的人缺乏人性。如果他们有任何其他选择,人们不会造成危险的旅程。 U.K.自3月以来,尚未重新安置任何比分直播网500,但战争和暴力仍在继续。“

班&Jerry代表了一例的一个例子,这是如何加强的 提倡 for refugees。冠军,特别是招聘,比分直播网500福利企业和 激动 国民经济。

认识到比分直播网500工作的经济价值

美国比分直播网500验收的下行趋势致力于这一意义,即移民不会使国家受益 - 一个不能从真理中进一步的声明。布鲁金斯研究所强调了移民捐给这个国家的一些方式,其中两个是一个社区的生产成员,通常是与本土劳动力互补的方式,并成功地互补 从事企业家精神.

 2017年两年的移民研究和宣传组织新美国经济揭示了这一点 比分直播网500企业家精神 超过其他群体,包括其他移民和本土出生的人口。 2015年,13%的比分直播网500是企业家;这比非比分直播网500移民高1.5%,比美国出生的人口高4%。

招聘比分直播网500是最好的业务

雇主那个 努力整合这些新公民 在他们的劳动力中,在这一员工中看到比整体人员更高的保留率,发现了新的人道主义者的研究。该研究还发现了经理人如何学习和生长,因为比分直播网500被邀请到折叠 - 他们更能满足多种劳动力的需求,获得开放的思想和调整,如添加灵活的时间。

“我们有更多的成功寻找角色属性 - 驱动,野心,诚信 - 然后培训与那些属性的人来学习我们所需要的技能,”一名雇主从研究中指出。当那是你接近招聘的方式,“然后你可以看看任何人,”他说。

在美国景观中的另一个希望的辉光来自我们雇用比分直播网500的非营利组织,现在与亚特兰大的比分直播网500专注的人员调整机构放大器招募,以增加难以居中国和联邦政策的业务支持。 Salkio招聘到德克萨斯州的罗利 - 达勒姆,北卡罗来纳州和休斯顿和达拉斯堡的地区。合作伙伴关系提升了我们雇用比分直播网500 使命 激励企业利用他们的专业知识,网络和资本来协助,特别是, 雇用比分直播网500。非营利组织有一个 欢迎承诺 对于企业来签署支持该目的。

“比分直播网500是艰苦的工作,忠诚的同事,”户主的Sam Pardue,一个窗口在波特兰的窗口制造商,俄勒冈州的俄勒冈州俄勒冈州的俄勒冈州的俄勒冈州,他在一篇新闻陈述中表示。 “承认比分直播网500有助于人们珍惜的需求,并有助于我们重建强劲的经济。我们需要在更比分直播网500中放弃,并不少。“

Hamdi Ulukaya(右边)的Chobani拥有长期的比分直播网500。
Hamdi Ulukaya(右边)的Chobani拥有长期的比分直播网500。

类似的公司 Chobani. 已经走出了聘请比分直播网500。创始人Hamdi Ulukaya(如上所示)所说,不仅是企业,而且国家可以随着比分直播网500群体的增加,为他们创造工作。为了自己的部分,乌古亚亚积极招募移民,包括比分直播网500,并将其递给他们的生活工资。

还有更多的企业可以做到。 2019年乔治城女性研究所的研究,和平与安全发现,比分直播网500可以额外贡献 32亿美元 如果他们延长了美国国内生产总值,则将与本土的美国人的雇佣机会和工资延长。这些美元的数十亿美元代表了美国的增长机会,作为一个整体,以及每一个企业迈向板块并加强其底线的机会。

图像信用:朱莉里卡尔/uns; Hamdi Ulukaya /Facebook

罗伊萨布里爆头罗伊·萨布里

Roya是一名位于Kailua Kona的作家和图形设计师,嗨。她撰写了关于循环经济,企业社会责任,环境和股权的进步。找到她 linkedin.

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