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凯特Zerrenner爆头

女孩的国际日报提醒:我们需要更多的女性领导的部门对我们产生最大的影响

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国际女孩的一天

明天,10月11日,标志着 国际女孩的一天。当天为促进女孩赋予权力而突出全球面部面临的问题。一个重要的赋权工具是代表性的 - 与在一系列抱负工作中看到女性的女孩一样。

近年来,妇女在全国各地的公用事业中持有管理职位的显着增加。但要赋予女孩在公用事业部门追求职业生涯,仍然需要努力扩大代表。在S中的27名妇女首席执行官&P 500, only 铅公用事业(两个能量,一水)。

代表对未来职业生涯的选择的想法事项,但多样性也适用于底线。今年早些时候,一个 报告 从世界银行指出,全球范围内,具有更多妇女的董事会更有可能比盈利能力和价值创作更优于较少的董事会。在美国,该报告表明,有多元化委员会的公司在股权回报率提高了95%。

整个公用事业部门是各种各样的私营和公有实体,投资者拥有的公用事业在电信业中更常见。最多 水公用事业 在美国公开拥有,可以说,由于许多因素,市政自用公用事业这些原因包括预算和融资限制,当地法规 - 其中一些可能是长期的 - 以及提供公共利益的减少灵活性。

这些规定和结构是保护公共安全的必要条件,并为公用事业公司负责的城市或地区提供最大责任。但是,在那里,证据表明,将妇女参与领导地位的公司 更大的创新 由于顶部的声音的多样性增加了。随着公用事业公司在面对更新的能源和水资源稀缺方面改革他们的商业惯例,领导力的女性可能提供颠簸 革新 需要权力到成功。

妇女的电力公用事业公司,如 Paula金威廉姆斯 圣安东尼奥的CPS能量和 康妮刘 在夏威夷电气行业,监督他们的公用事业的目标到达 50% 2040年可再生能源和 100%的 到2045分别。

Hei是一个拥有提供的公用事业的控股公司 95% 夏威夷电力,最大的公司被命名 投资者拥有今年的效用 在2018年。在腕表下 玛丽鲍威尔佛蒙特州绿山力总裁兼首席执行官,GMP在2030年设定了100%可再生能源的目标(他们目前在 60%)已成为新公用事业商业模式的转型领域。 GMP已被评为世界之一 最具创新性的公司 快速公司连续三年。

妇女领导水公用事业,如 崔斯特加利福尼亚州的甜水管理局总经理 嘉莉刘易斯缅因州波特兰水域总经理,是开创性的创新方法,可以在社区中提高水和技术教育。例如,甜水管理局已启动 合伙 水电站和一所小学教孩子们在水管理中教育职业道路。 苏珊故事美国水资厂公司的总裁兼首席执行官在新泽西州和美国最大的公开交易公用事业监控投资 研究与开发 智能水技术与建立创新发展过程。

女性榜样是 强大的 适合年轻女孩。作为一个少年,随着作为宇航员的梦想,我们们尊敬的第一类女性宇航员,如莎莉骑行和香农清醒。它将我推进了科学政策的职业生涯。最近,正如我准备在德克萨斯州立法机构的关于能源水问题上的作证,我的女儿问我是我的工作。我说我救了水。她的回应:“好工作,妈妈。”

今年的这个女孩的国际日子提醒我们,面对气候变化,我们需要一套多样的声音在桌面上找到解决方案,而我们基本公用事业的这些榜样是为了找到他们的小女孩的赋权。

图片信用:Kate Zerrenner

凯特Zerrenner爆头凯特Zerrenner.

凯特是一名作家和政策不受欢迎,重点是水,清洁能源,气候变化和环境安全。她在美国政府责任办公室和国家和联邦立法机构在美国政府和辩护的时间以及在美国政府和辩护的时间内花了十年多年来。她担任CleanTX的咨询委员会成员,旨在加快德克萨斯州清洁技术产业的增长。

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